岳阳市环境保护局最新招聘信息：我们正在寻找热爱环保事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括环境监测员、环保工程师和环境评估师等。我们寻求具有相关专业背景和技能的人员，共同致力于改善和保护我们城市的环境。我们重视每一位员工，提供良好的工作环境和发展空间。有意者请密切关注我们的官方网站或相关招聘平台，以便获取更多详细信息并申请相应职位。

本文目录导读：

1. 招聘部门及岗位
2. 招聘条件及要求
3. 岗位职责及待遇
4. 招聘流程
5. 注意事项

随着岳阳市经济的快速发展和环境保护工作的日益重要，岳阳市环境保护局现面向社会公开招聘各类优秀人才，以加强环境保护工作力度，推动全市生态环境质量持续改善，本次招聘信息旨在吸引具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同为岳阳市的环境保护工作贡献力量。

招聘部门及岗位

本次招聘涉及以下部门及岗位：

1、污染防治与生态保护部门：环保工程师、环保技术员等岗位；

2、环境监测与评估部门：环境监测工程师、环境评估工程师等岗位；

3、环境规划与政策部门：环保规划师、环保政策研究员等岗位；

4、综合管理部门：行政管理、人力资源管理等岗位。

招聘条件及要求

应聘者需具备以下条件及要求：

1、遵守国家法律法规，品行端正，具有良好的职业道德；

2、热爱环保事业，具备较强的责任心和团队合作精神；

3、具有相关专业的学历背景，如环境工程、生态学、环境科学等；

4、具备相关工作经验者优先考虑；

5、具备较强的学习能力和沟通能力，能够熟练掌握办公软件和相关专业软件；

6、身体健康，能够适应一定的野外工作和加班需求。

岗位职责及待遇

本次招聘岗位的职责及待遇如下：

1、环保工程师、环保技术员等岗位：负责污染防治、生态保护等方面的技术工作，参与环保项目的设计、实施与验收等工作，薪资待遇根据应聘者的工作经验、能力等因素综合考虑；

2、环境监测工程师、环境评估工程师等岗位：负责环境监测与评估工作，参与环境质量监测、污染源监测等工作，薪资待遇根据应聘者的工作能力、专业技能等因素综合考虑；

3、环保规划师、环保政策研究员等岗位：负责环境规划、政策研究等工作，参与环保规划编制、政策制定与实施等工作，薪资待遇根据应聘者的工作经验、专业能力等因素综合考虑；

4、行政管理、人力资源管理等岗位：负责局内的日常行政事务、人力资源管理等工作，薪资待遇按照局内相关规定执行。

招聘流程

本次招聘流程如下：

1、网上报名：应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱（请务必注明应聘岗位），简历内容包括个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等；

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选合格者进入面试环节；

3、面试：面试内容主要包括个人情况了解、专业能力测试、综合素质评估等方面；

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用；

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在规定时间内完成网上报名；

2、应聘者应保证提交的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格；

3、应聘者请务必保持手机畅通，以便接收面试和体检通知；

4、录用后，应聘者需按照相关规定办理入职手续，逾期未办理者视为自动放弃。

岳阳市环境保护局诚挚邀请具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同为岳阳市的环境保护工作贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，岳阳市的生态环境质量将不断改善，为市民创造更加美好的生活环境，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！