东莞米亚科技发布最新招聘启事，诚邀各类优秀人才加入。招聘启事内容涵盖多个岗位，包括工程师、技术员、销售代表等。公司寻求有潜力、有热情、有专业技能的候选人，以共同推动公司技术创新和业务拓展。此次招聘活动提供了良好的职业发展机会和优厚的福利待遇。欢迎有志之士踊跃报名，共同为米亚科技的未来贡献力量。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘岗位及需求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着科技的飞速发展和市场的不断拓展，东莞米亚科技有限公司（以下简称“米亚科技”）在业界的影响力日益增强，为了更好地满足公司业务发展和市场拓展的需求，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来，本文将详细介绍米亚科技的最新招聘情况，为求职者提供重要参考。

公司概况

米亚科技成立于XXXX年，经过多年的发展，已经成为一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业，公司总部位于东莞，业务遍及全球，我们致力于为客户提供优质的产品服务和解决方案，在业界树立了良好的口碑。

招聘岗位及需求

1、软件开发工程师

岗位职责：

（1）负责软件的设计、开发、测试和维护；

（2）解决软件研发过程中的技术问题；

（3）参与软件项目的规划和需求分析；

（4）协助项目经理完成软件项目的实施和交付。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉Java、Python等至少一种编程语言；

（3）具备良好的团队协作能力和沟通能力；

（4）具备较强的学习能力和问题解决能力。

2、硬件工程师

岗位职责：

（1）负责硬件产品的研发和设计；

（2）负责硬件项目的规划和实施；

（3）解决硬件研发过程中的技术问题；

（4）协助项目经理完成硬件项目的交付。

任职要求：

（1）电子工程、自动化等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉硬件设计、电路分析等相关知识；

（3）具备良好的团队协作能力和沟通能力；

（4）具备较强的学习能力和实践经验。

3、销售经理/客户经理

岗位职责：

（1）负责公司产品的销售和推广；

（2）拓展新客户，维护老客户；

（3）完成公司的销售任务和目标。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具备较强的销售技巧和谈判能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具备市场开拓能力和客户服务意识。

4、人力资源专员/助理

岗位职责：

（1）负责招聘、培训、绩效等人力资源管理工作；

（2）协助上级完成人力资源相关项目；

（3）参与人力资源政策的制定和优化。

任职要求：

（1）人力资源相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉人力资源管理理论及实践；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具备较强的学习能力和抗压能力。

5、其他岗位

我们还诚邀其他有志之士加入我们的团队，如财务、行政、客服等岗位，只要你有梦想，有热情，我们都欢迎你加入我们的行列。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的官方招聘邮箱[email protected]；

2、简历筛选：我们的人力资源部门将对收到的简历进行筛选；

3、面试：通过简历筛选的求职者将接到面试通知，面试形式包括电话面试、视频面试和现场面试；

4、录用：通过面试的求职者将接到录用通知，并办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：我们提供具有竞争力的薪资待遇；

2、社会保险：我们为员工购买齐全的社会保险；

3、住房公积金：我们为员工购买住房公积金；

4、带薪休假：我们为员工提供带薪年假、病假等休假制度；

5、培训与发展：我们为员工提供完善的培训和发展机会。

米亚科技欢迎有志之士的加入，我们期待与你共创美好未来，如果你热爱自己的工作，渴望挑战自我，希望在一个充满活力和创新的环境中发展自己的事业，那么请加入我们，让我们一起为梦想而努力，请将你的简历发送至我们的官方招聘邮箱，期待与你的相遇。

在东莞米亚科技，我们致力于为员工提供一个公平、公正、和谐的工作环境，让每一位员工都能够在这里实现自己的价值，我们坚信，只有员工的成功，才有公司的成功，我们愿意为每一位员工提供广阔的发展空间，让你在这里不断成长，不断进步，如果你对米亚科技的最新招聘岗位感兴趣，请尽快投递简历，我们期待你的加入。