古县司法局发布最新招聘信息，现面向社会公开招聘司法工作人员。招聘职位包括法律专业背景的人才以及司法行政岗位等。具体岗位要求包括良好的法律素养、专业技能和相关工作经验等。此次招聘旨在加强司法队伍建设，提高司法服务水平，为公众提供更加优质的法律服务。应聘者需符合相关条件并经过选拔程序方可入职。此次招聘活动为古县司法局的进一步发展注入了新的活力。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展和进步，司法工作在国家治理中扮演着越来越重要的角色，为了满足司法工作的需求，提高司法服务水平，古县司法局现面向社会公开招聘一批优秀人才，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘背景

古县司法局作为地方司法行政机关，承担着普法宣传、法律服务、人民调解、社区矫正等重要职责，为了更好地服务群众，提高司法工作的效率和质量，我们急需引进一批具备专业知识、技能的人才，共同推动司法事业的发展。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位：司法行政人员

条件：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

（2）具备法学相关专业背景，本科及以上学历；

（3）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（4）具备较强的团队协作精神和服务意识；

（5）身体健康，能够适应一定的工作压力。

2、招聘岗位：人民调解员

条件：

（1）具备良好的法律素养和道德修养，有较强的责任心和公正意识；

（2）具备一定的法律知识和实践经验，能够熟练运用调解技巧和方法；

（3）具备较强的沟通能力和组织协调能力；

（4）具备一定的文字表达能力，能够撰写调解文书；

（5）身体健康，能够适应调解工作的需要。

招聘流程

1、报名：请前往古县司法局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至古县司法局人事部，报名截止日期以官网公告为准。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试分为笔试和面试两个环节，笔试主要考察应聘者的法律知识和综合素质；面试主要考察应聘者的组织协调能力、沟通能力和应变能力。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，体检标准参照国家公务员体检标准。

5、公示：对拟聘用人员进行公示，接受社会监督。

6、聘用：公示期满无异议后，签订聘用合同，正式聘用。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照古县司法局相关规定执行，具体薪酬水平面议。

注意事项

1、报名者需如实填写个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持手机畅通，以便接收考试通知。

3、应聘者请按照规定的时间和地点参加考试，迟到者视为自动放弃应聘资格。

4、聘用后，需服从古县司法局的安排和管理，遵守单位规章制度。

联系方式

如有任何疑问，请联系古县司法局人事部，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

古县司法局一直致力于提高司法服务水平，为社会大众提供优质的法律服务，我们深知，人才是发展的关键，我们诚挚地邀请有志于司法事业的优秀人才加入我们，共同为构建和谐社会贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，古县司法工作将取得更加辉煌的成就。

我们期待着您的加入，让我们携手共创美好未来！