徐闻县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局正积极推进就业创业工作，加强职业技能培训和就业服务，提高劳动者素质和就业质量。该局还加大了对农民工、困难群体的帮扶力度，确保社会保障制度覆盖更广、服务更优。该局还加强了对人力资源市场的监管，维护劳动者合法权益。这些举措的实施，将促进徐闻县人力资源社会保障事业的持续发展。

本文目录导读：

1. 徐闻县人力资源和社会保障局的最新动态
2. 具体举措与成效
3. 展望未来

随着社会的不断发展，徐闻县人力资源和社会保障局在推动地方经济发展、保障民生福祉等方面发挥着重要作用，本文将为您带来该局的最新新闻，以便更好地了解其在服务群众、优化管理等方面的新动态和新举措。

徐闻县人力资源和社会保障局的最新动态

徐闻县人力资源和社会保障局在以下几个方面取得了显著的进展：

1、社会保障体系建设：该局不断完善社会保障体系，提高社会保障水平，为广大群众提供更加优质、便捷的服务，在城乡居民养老保险、医疗保险等方面取得了显著成效，实现了社会保障全覆盖。

2、就业创业工作：该局积极开展就业创业工作，推动地方经济发展，通过举办各类招聘会、技能培训等活动，为求职者提供更多的就业机会和创业支持，加大对困难群体的帮扶力度，帮助他们实现就业脱贫。

3、劳动关系协调：该局加强劳动关系协调，维护劳动者合法权益，通过加强劳动监察、仲裁等工作，及时处理劳动纠纷，保障劳动者合法权益，加强对企业的指导和支持，推动企业构建和谐劳动关系。

4、公共服务优化：该局不断优化公共服务，提高服务质量和效率，通过推进信息化建设，实现线上线下一体化服务，方便群众办事，加强队伍建设，提高服务水平，为群众提供更加优质、高效的服务。

具体举措与成效

1、社会保障卡发放工作：该局加快推进社会保障卡发放工作，实现社会保障卡与居民身份证的有机结合，截至目前，已累计发放社会保障卡数百余万张，为群众提供更加便捷的服务。

2、线上服务平台建设：该局积极推进线上服务平台建设，实现线上线下一体化服务，通过官方网站、微信公众号等渠道，为群众提供便捷的服务，加强与第三方平台的合作，拓宽服务渠道，提高服务效率。

3、技能培训与就业帮扶：该局积极开展技能培训和就业帮扶工作，帮助困难群体实现就业脱贫，通过举办各类技能培训班，提高求职者的技能水平和就业竞争力，加强与企业的合作，为求职者提供更多的就业机会。

4、劳动关系风险防控：该局加强劳动关系风险防控，维护劳动者合法权益，通过加强劳动监察和仲裁工作，及时处理劳动纠纷，防止群体性事件的发生，加强对企业的指导和支持，推动企业构建和谐劳动关系，为地方经济发展创造良好的环境。

5、人力资源市场建设：该局加强人力资源市场建设，优化人力资源配置，通过完善市场体系、规范市场秩序等措施，为求职者和企业提供更加公平、透明的就业环境。

展望未来

徐闻县人力资源和社会保障局将继续秉承“以人为本、服务群众”的理念，加大工作力度，优化管理和服务，具体体现在以下几个方面：

1、进一步完善社会保障体系，提高社会保障水平；

2、加强就业创业工作，推动地方经济发展；

3、加强劳动关系协调，维护劳动者合法权益；

4、优化公共服务，提高服务质量和效率；

5、加强人才队伍建设，提高服务水平。

徐闻县人力资源和社会保障局在推动地方经济发展、保障民生福祉等方面发挥着重要作用，通过不断完善社会保障体系、加强就业创业工作、协调劳动关系、优化公共服务等措施，为群众提供更加优质、便捷的服务，展望未来，该局将继续加大工作力度，优化管理和服务，为徐闻县的经济社会发展做出更大的贡献。