赫章县应急管理局发布最新招聘信息，旨在招募具备相关专业技能和经验的人才加入其团队。招聘信息涉及多个岗位，包括应急管理、救援指挥、风险评估等关键领域。该局寻求候选人具备高度的责任感和应变能力，以便在紧急情况下迅速响应和有效处理。此次招聘体现了赫章县应急管理局对提升应急响应能力的重视，旨在确保人民群众生命财产安全。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及要求

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，赫章县应急管理局为适应新时代发展需求，提高应急处理能力，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在为有志于从事应急管理工作的人士提供机会，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量。

招聘部门简介

赫章县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府部门，主要承担应急预案、应急指挥、应急救援、应急保障等职责，在应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等方面发挥着重要作用。

招聘岗位及要求

1、招聘岗位：应急管理综合岗位

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责应急预案的编制、修订和实施；

（2）负责应急指挥和协调工作；

（3）负责应急救援工作的组织实施；

（4）负责应急保障工作的组织协调；

（5）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、公共管理、安全工程等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备较强的责任心和敬业精神；

（4）具备较好的团队合作精神；

（5）有相关工作经验者优先。

2、招聘岗位：应急救援岗位

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责应急救援队伍的管理和训练；

（2）负责应急救援现场指挥和协调工作；

（3）参与应急救援预案的编制和修订；

（4）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，消防、救援、军事等相关专业的优先考虑；

（2）具备较强的身体素质和心理素质；具备较强的责任心和敬业精神；具备较强的组织协调能力和团队合作能力；具备相关工作经验者优先，对于消防相关专业的人才或有丰富的实战经验的人士将给予优先考虑，应聘者需具备高度的责任感和敬业精神，能够在紧急情况下迅速反应，有效应对突发事件，我们期待应聘者能够具备团队合作精神，与同事保持良好的沟通与协作，共同为提升应急救援能力而努力，工作地点设在赫章县应急管理局指定的地点，工作时间按照国家规定的工作时间制度执行，薪资待遇将根据个人能力和工作经验进行综合考虑，我们也鼓励员工参加各类专业培训和学习，提升自身素质和能力，对于表现优秀的员工，我们将提供更多的晋升机会和发展空间，应聘者请将个人简历发送至赫章县应急管理局官方招聘邮箱，简历请包含个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等内容，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间和地点将另行通知，请应聘者保持联系方式畅通，以便我们及时与您取得联系，需要注意的是，应聘者需符合相关年龄限制和学历要求，并持有相应的资格证书，应聘者需具备良好的品行和职业道德，无违法违纪记录，对于不符合招聘要求的人员，我们将不予以考虑，招聘过程中，赫章县应急管理局将严格遵守公平、公正的原则，确保招聘工作的透明度和公正性，我们期待与您携手共进，共同为赫章县的应急管理事业贡献力量，在此，我们也诚挚地感谢广大应聘者对我们工作的关注和支持，让我们共同努力，为构建一个安全、和谐的社会环境而奋斗！四、招聘流程 本次招聘流程包括简历筛选、面试、体检和录用等环节，我们将对应聘者提交的简历进行筛选，初步确定符合岗位要求的候选人，随后，我们将通知候选人参加面试，面试内容主要包括综合素质测试和专业能力测试，面试结束后，我们将组织体检环节，确保应聘者身体健康状况符合岗位要求，根据面试和体检结果，我们将确定录用名单并通知应聘者办理入职手续，五、待遇与福利 本次招聘的岗位待遇将按照赫章县应急管理局相关规定执行，我们将为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等，我们将为员工提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工不断提升自身能力，六、 赫章县应急管理局一直致力于提升应急管理能力和水平，为社会公众提供安全、可靠的服务保障，我们希望通过本次招聘活动，吸引更多优秀人才加入我们的团队，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量，在此，我们再次感谢广大应聘者对我们工作的关注和支持！